1.北京易迅在线信息服务有限公司企业薪酬代发xee836bn拥有一批具有高素质、经验丰富、责任感强、尤其是具有很强的实战能力的专业人才，客户遍布全国及海外。由于有着得天独厚的地理优势和全方位多元化的信息渠道，公司的主营业务范围主要包括：社保代理、社保代理服务、社保代缴等。
2.虎蔓商务服务于广大人民，公司主营免费代理社保的独特优势的研发、设计、生产、销售及售后服务于一体。虎蔓悄然中脱颖而出，以其独特的商务服务品牌优势成为同行业中佼佼者，深受广大用户的喜爱和认可。
延伸拓展
产品详情：互联网+民生，虎蔓开启社保代理永久免服务费新模式！
在2015年3月5日上午举行的十二届全国人大三次会议上，李 克强总理在政府工作报告中首次提出“互联网＋”行动计划。报告指出，新兴产业和新兴业态是竞争高地。要实施高端装备、信息网络、新能源、生物医药等重大项目，把一批新兴产业培育成主导产业。制定“互联网+”行动计划，推动移动互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合，引导互联网企业拓展国际市场。国家已设立400亿元新兴产业创业投资引导基金，要整合筹措更多资金，为产业创新加油助力。
面对着移动互联网+模式强烈的覆盖，各项行业都出现了明显的商业模式转变。其中包括传统行业的经营革新，以及新思维下的互联网创业公司。而人力资源管理作为传统行业中的重头戏，自然也是不甘落后。
据悉，微软HR部放弃员工分级制；小米科技提出的合伙人组织，扁平化管理。海尔提出的人单合一、自主经营模式。阿里巴巴、腾讯、百度等通过人力资本合伙人制度等制度创新，实现了人力资本与货币资本对企业的共治、共享与共赢。 在这些全新的人事管理业态下，互联网形式的人力资源服务，正在创造出新的力量，利用现代信息传递的优势，以更加专业化、信息化、产业化的人力资源服务体系实现和替代传统行业的核心竞争力。让云数据为有社保缴纳需求的自雇人士、个体工商户、职场转换者、中小微企业提供专业化科技化的人力资源服务。通过社保网格平台的互动，与传统行业融合实现互联网+人力资源的落地的针对性 服务。
2015年10月16日，虎蔓在北京正式成立，开启了全新的互联网人力资源服务平台。为迎合互联网+的理念，虎蔓承诺提供永久免费的社保代理服务，和专业的人事外包，劳务派遣，薪酬服务，员工福利和招聘服务等，全国覆盖率高达90%。与此同时，虎蔓实行规模化、标准化的企业管理，确保所有服务人员都有着丰富的从业经验。刚刚成立一年的虎蔓在互联网的浪潮推动下逐渐崭露头角：2016年6月20日，虎蔓获石化盈科前CEO天使轮投资500万人民币；同年8月7日，与链家网达成战略合作；同年10月13日，虎蔓1.0公测版正式上线；同年11月1日，付费企业突破750+，代理自然人社保超过20000+。为了更智能、便捷地为企业服务，虎蔓APP也正在紧锣密鼓地开发当中， 敬请期待！
虎蔓充分发挥互联网的速度快、效率高的优势，大大降低了传统人力资源的服务成本。大力推进以互联网为基础的新兴人力资源工作模式，加快发展基于互联网的社会保障新兴服务，致力于提升中小企业人力资源管理管理水平，虎蔓人力资源服务平台将努力做到互联网+民生的指导方针！
3.在科技不断更新的今天，虎蔓人秉承专业铸造品牌，贴心服务客户的宗诣，正以满腔热忱迎接新时代的挑战。想要了解更多关于免费代缴社保、虎蔓社保代理官网的信息，请访问：www.humanbao.com。